时间：2024-11-12 浏览量：
有位老领导总结出了机关单位的领导按关系和能力分三种：
一种有能力又有关系占三分之一。
第二种有能力没有关系，也占三分之一。
第三种没能力有关系，也大概占三分之一。
每种人基本上各占三分之一，三三制共同构成单位的管理层班子。感觉说的很有道理，非常符合实际，讲出来与朋友们分享。
第一个班子中的三分之一，有能力又有一定关系的人，这种双强的人都很厉害，往往是老一喜欢的人，平时工作上受到重用，有能力有办法有思路，遇到问题会想办法，推动工作出效果，更客易被推荐，上升机会较大。一个单位这种人如果人品再好点，越多单位越有活力。
第二种有能力没关系的，往往是靠实干走上来的，这种人一般都不张扬不张狂，为人低调踏实肯干，人缘好，老一也喜欢，工作上会分配些重要工作，成为一把手的左膀右臂。但上升机会一般。关键时刻拼不过第一种人。
第三种没有能力但有关系，这种人就是靠关系爬上来，没能力如果人品再不好，工作不会干，脾气不小，往往老一不喜欢又没办法，只好放在一边不用也不招惹人家，恭恭敬敬供着，这种人在越少单位发展越好。
